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求職前,請先估量好自己,這三點別忽視
2022/11/12
2022/11/12

很多求職者,在找工作時,嘴上說著很重視這場面試,但從來沒有把它當回事。有的人主次不分;有的人抱著僥幸心理,想撞大運;有的人根本不知道自己沒有自我認知,不知天高地厚;……

在《少年時代2》里,逍遙總約妙妙一起創業,在招聘員工的過程,可謂見識到現實職場的真實情況。

因為公司剛成立,在招收員工方面薪資待遇不是很好,所以在招聘時,明顯就沒有很強的優勢。隨便一個前來應聘的求職者,都能夸夸其談,毫不在乎地說出他們的內心需求。

這種被動的處境,雖說少了一點自主權,反而讓妙妙在招聘中,更容易尋找到自己想要的同路人。妙妙在面試時,就遇到了很多奇葩的求職者:

一個求職者要求,只要能保證他睡覺時間達12個小時,工作可以不需要錢。睡眠大于一切!

有一個當妙妙問她,你因什麼離開上一家公司時?這位應聘者自信十足,開門見山地說,因為自己是新聞系,在學校學生會干過,所以她認為自己的價值必須是2萬,而上一家公司的薪資沒有達到她的要求,她直接離職。

面對各種奇葩的求職者,面試官逍遙總都欲哭無淚,多次以“我們這廟小,容不下你這座大佛。”拒絕了他們。

要想找到符合公司發展的人才,除了看應聘者的表現外,招聘方也需要動腦筋。所以妙妙決定轉變方針,開誠布公地說自己公司的真實情況,沒有想到卻意外收獲到員工一枚。

作為求職者,為了高效快速地找到一份屬于自己的工作,應提前做好這3個方面的準備。

一、求職前,先了解自我

找工作就好比買鞋,要兩方選擇,只有適合了才能成交。那在找工作時,你當然也要了解你是怎樣的人、有什麼能力、想找哪方面的工作、薪資標準在哪個階層、出不出差等系列問題。

只有當你搞明白了這些簡單的事情,你才可能從雜亂如草地情形中,理清你內心的真實需求。很多人把找工作當成是人生的一段經歷,只是這種為了經歷而經歷的選擇,也只會讓你得到一個無法如愿的人生。

別再浪費自己的時間,把行動寄托在沒有把握的事情上,有目的地明確出擊,才能實現雙贏的目的。

二、有備而來,手腳不亂

沒有哪家公司會白養一個閑人,有的人找工作是為了消磨時間;有的人找工作是為了交友;有的人找工作是為了興趣愛好。需求不同,側重點也不同。

只要你有備而來,就能拋開一切阻礙,找到一份喜歡的工作。你看愛迪生為了給電燈尋找一種最佳的材料,即使實驗失敗1000多次,也從來沒有氣餒,而是認為自己發現了1000多種材料不適合。

明白了你的目標,不管公司如何,這樣才能找到適合自己發展的,有利于自我成長的職場平台。

三、全力以赴,奔向未來

弗雷德里克.巴克曼說:“盡情玩耍,盡情學習,盡情長大。在需要的時候釋放善意,在必要的時候展現強硬。找到熱愛的事,找到值得愛的人,然后為了他們全力以赴。”

要全力以赴,就必須專注做一件事,哪怕沒有收入,沒有人肯定,你也會堅定不移地走下去。

但凡是成功者,都知道,如何矯正自我,激發內心力量,盡全力把事情做到最好。這個過程中正因為有了明確的方向,你才會為了實現這個目標,信心大增,全力以赴地奔赴未來。

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