老話常說：「人走茶涼」。
職場中，我們會發現一個很有意思的現象，無論你和同事關係相處得再好，一旦你離職，友誼和情誼也會隨即煙消雲散。
特別是在退休後，本就岌岌可危的同事情誼很有可能變得「老死不相往來」。
按理說，同事的陪伴佔據了我們前半生大部分的時間，大家一起共患過難、共用過福，一起成長過，是不可或缺的一種存在。
但是， 隨著年紀的增長，人們對同事關係的認知更加清晰，這便導致在退休之後，很多人不願意再與原單位的同事產生交集。
究其原因，主要有以下3點：
1、時過境遷，人走茶涼
高阿姨之前在一家國企工作， 退休前坐到了部門一把手的位置。
在職期間，所有的人見到高阿姨都十分尊敬禮貌，逢年過節也會拿著禮物去看望。
可是退休後再見面時，下屬和同事的態度卻發生了180度的轉變。
剛退休後的一個月，高阿姨去單位辦理一個證明材料，走到門口時，卻被原來對她點頭哈腰的保安攔住了去路，故意不讓她進入，給之前的下屬打電話讓接一下，下屬過了近30分鐘才下樓。
這樣的落差讓高阿姨十分傷心，一氣之下，斷了和前同事的所有聯繫。
職場中，「公對公」的同事關係，千萬不要有「私對私」的情感期待，不然受傷的總是自己。
職場本就是一個依靠利益關聯的場所，當你不在其位，對他人沒有價值時，別人自然不會浪費時間再維繫和你之間的關係。
2、圈子不同，難以強融
劉師傅退休前是一名私企的業務員，在退休的那一刻，便將所有的同事的聯繫方式從手機中刪除了。
劉師傅在職的時候，有些同事表面與其交好，私下卻在領導那裡打小報告，背後捅刀子，當時迫于生計，劉師傅不得不裝傻和對方相處，退休後反而躲個清閒。
有人的地方就有江湖，身在其中，就難免被捲入，招致麻煩，不如直接避免假惺惺地尬聊，斷了聯繫，讓自己鬆口氣。
看透了人與人之間的爾虞我詐，便更喜歡一個人呆著。
不適合自己的圈子，強融只會身心俱疲，不如落得一身逍遙自在，做些自己喜歡的事情。
退休後，大家生活的圈子漸漸不同，很難再找到共同的話題， 與其曲意逢迎的試探，不如選擇禮貌的就此別過。
3、不願意打擾他人
職場中，我們為了生活不得不去和他人產生聯繫和交際，別人為了工作也只能花費時間應付我們的打擾和「不禮貌」。
但是在退休之後，你不用再為任何人打工，自然不用遷就他人。同樣的，你的同事也沒有遷就你的權利。
每個人都有自己的生活，特別是在退休後，有大把的時間可以選擇自己喜歡做的事情，沒有人有義務接受你的打擾。
王伯說：「退休後，我想把有限的時間用在自己真正感興趣的事情上，這讓我感到踏實，正因如此，我才能切身體會到他人的感受，也不願意叨擾對方。」
退休之後，終于有時間讓生活變慢，這種時候，大家更願意把時間花費在重要的人和珍惜的事物上，沒有時間再維繫華而不實的感情，人際關係自然被排在了最後。
過度的熱情會成為他人的負擔，次數多了便是討嫌。所以大家都會自覺地避免再和前同事聯繫。
退休後，不願意和前同事聯繫是非常正常的，畢竟人生處于不同的階段時，關注的事物自然也有所不同。
所有的不合時宜，都有潛在的言外之意。
無論上半場多狼狽，多疲累，隨著退休，一切已畫上了休止符，告一段落。
下半場的人生，全憑你自己做主，活成什麼樣子，皆由你自己說了算。
給他人留一份清靜，給自己留一份舒坦，互不打擾，一別兩寬！
今日話題：你在退休後還會頻繁地和前同事聯繫嗎？歡迎留下你的故事！
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